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博客

工作中的一點感悟

已有 3580 次閱讀2010-12-29 22:04 |

    今天下午去了趟客戶那邊,結(jié)果正如前面估計到的那樣,并不是很順利。不過這些事情現(xiàn)在主要不是我該操心的范疇了。    在回來的車上,跟朋友聊天,感慨:
  現(xiàn)在的中國人,做事情混得比較好的都是那種平時做事情喜歡“敲鑼打鼓”的人。以打工者的身份而言,吹一個泡泡,忽悠到了客戶,賭對了,就賺了;賭輸了,也損失不了多少。真正損失的是老板。作為打工的人,吹個泡泡,即使泡泡破了,老板承受了一定的損失,輕微點老板還可能覺得,沒得功勞也有苦勞的嘛;嚴(yán)重點最多就是丟掉這份工作,還可以換一個的嘛。但是做老板,不論何時都要冷靜地看待這些問題,因為這些最后的風(fēng)險都是老板來買單的。
  再回過頭來,看看那些只知道低調(diào)踏踏實實做事情的人,平時沒有出過風(fēng)頭,老板沒看到所謂的“業(yè)績”,變成了最認(rèn)真做事的人,反而無所得。
       結(jié)果就是:
       (1)高調(diào)的人,拿著公司的資源來賭,贏了,公司和個人雙贏,輸了,最大的輸家是公司,個人要么能找個理由推掉責(zé)任,要么換個工作而已。
       (2)低調(diào)的人。踏踏實實做事,不一定得到重用,默默無聞。可能認(rèn)真做事情,但是老板不一定看得到。
 。3)老板如果不把好關(guān)的話,可能對公司造成很大的損失。
        另一件事情也很有意思:       
    朋友在車上告訴我,他明年將升任這邊辦事處的技術(shù)主管了。而我居然忘記了恭喜他,反而在問他們公司其他幾個熟人的情況。雖然我以前聽過找個風(fēng)聲,潛意識中已經(jīng)有了心理準(zhǔn)備,覺得是理所當(dāng)然的事情。但是從另一個側(cè)面反應(yīng)我這個人還沒有完全適應(yīng)社會,因為如果已經(jīng)完全被這個社會所同化了的話,聽到這樣的消息,不管是何人,馬上恭喜他。

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